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严管厚爱 原则?

122 2024-07-14 10:21

一、严管厚爱 原则?

   严管,即“严格管理”,就是要按照既定的制度或标准要求,认真仔细地加以管束或从严负责落实的意思。厚爱,语出《韩非子·六反》:“故母厚爱处,子多败,推爱也;父薄爱教笞,子多善,用严也。”意为深厚的关心和喜爱。我们要辩证看待“严管”与“厚爱”的关系。细细体味,认真琢磨,深入领会其中饱含的谆谆教诲和良苦用心。

二、严管厚爱工作理念,严管就是?

严管就是严格管理、严格要求。严格管理是对部属的要求,在制度的前提下,要求被管理者严格遵守纪律规定,对违反规定的人员要作出相应的处罚,确保人人都在制度规定的约束下。

只有严格要求、严格管理,才能形成战斗力,才能更好地完成各项任务。

三、严管厚爱历史典故?

孔子的弟子子羔,名叫高柴,他在卫国从政期间,曾经对一个人用个砍断脚的刖(yue)刑。

  卫国君臣发生动乱的时候,子羔要逃走,来到城门,发现城门已经关闭了。守门的人就是那个曾经被子羔砍断脚的那个人。

  那人说:“在那边城墙上有个缺口,可以逃走。”

  子羔说:“君子不能从缺口过去。”

  那人说:“另外那一边有个洞口,可以逃走。”

  子羔说:“君子不能钻洞逃走。”

  那人说:“这里有一间房子可以躲避。”

  于是,子羔进入了那座房子。追兵过去之后,子羔要离开,对那个受刑的人说:“我不能损害国君制订的法令,因而用刑砍断了您的脚。我现在逃难,这是您报仇报怨的好时候,您为什么还会帮助我逃避灾难呢?”

  那人说:“砍断我的'脚,本来就是因为我犯了罪,那是无可奈何的事情。当初您审判臣的时候,一开始先根据法律寻找减轻臣刑罚的方法,是想要让臣免于法律的惩罚,这是臣很明白的;在审判完了定罪的时候,要确定刑罚了,您很庄重伤感,都可以从表情上显现出来,这个也是臣很明白的。您不是因为私情而要对臣徇私舞弊,只是因为有天生的仁人之心,才会自然而然地这样做。这是臣要使您逃避灾难的原因。”

  孔子听说之后说:“善于做官吏的人,尽力树立起自己的品德;不善于做官的人,总是会多构成怨敌。用公正之心来指导自己的言行,大概可以说子羔做到了。”

四、严管厚爱的理解?

严管厚爱,通俗来讲就是要严格管理,厚爱一层。

       俗话说得好,“严是爱,松是害,不闻不问要变坏”。严一些,不是不近人情,恰恰是对下属的保护,此之谓“厚爱”。加强管理,小事上多说着点儿,下属就会少犯一些错误,这是最大的爱护;如果一个单位庸俗化、搞一团和气,看起来是“宅心仁厚”,实际上是对下属不负责任,是害了他们。

        从这个角度来说,严管就是厚爱,但厚爱绝不等同于放任自流的“溺爱”。

五、严管就是厚爱下句?

不是严管就是厚爱。1. "严管就是厚爱"这个说法本身是有争议的,不同人有不同的看法。严管可能会被一些人视为一种约束和限制,而不是一种爱与关怀的表达方式。2. 严管可能会导致一些负面效果,比如压力过大、自由受限等,这与我们通常对于爱和关怀的理解有所不同。3. 爱与关怀应该是基于理解、尊重和支持的基础上展现出来的,严管并不能完全体现这种关怀的内涵。综上所述,严管并不一定等同于厚爱,这是一个因人而异、存在不同观点和解释的问题。

六、严管厚爱的原则?

严管就是厚爱。

“严管就是厚爱,是对干部真正负责。”对于基层党组织而言,肩负对党员干部进行管理的职责,理应全面坚持“四种形态”,在严惩极少数的同时,突出管住绝大多数,全面体现组织对广大党员干部的关心与厚爱。基层党组织要树牢“严管就是厚爱”的理念,自觉将纪律规矩挺在前面,切实让“严管”常态长效化,坚持做到“严管就是厚爱”!

七、严管厚爱的句子?

严管就是厚爱

严管就是厚爱是当前党风廉政建设的主基调,对党员监督管理的基本要求。《准则》中对党员领导干部监管要做到:严管就是厚爱、激励与约束并重。

干净是立身之本,是成事之要,更是作为党的干部必须坚守的原则底线,面向未来,未知的挑战接踵而至、严峻的考验时时都在,要想保持“乱云飞渡仍从容”的思想定力,就得对规矩纪律心存戒惧、心有敬畏,真正在自律自持中守住纯洁本色。促进党员干部在自我要求、自我约束、自我提高、自我完善中成长为可堪重任的栋梁之才,真正擦亮优良作风的“干净招牌”。

此警示语常用的方法有以下三种提法:

1、坚严管和厚爱结合、激励和约束并重。既要选好用好干部,更要管好干部,进一步落实和完善从严管理干部机制,做到政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀,充分调动干部积极性主动性创造性。

2、严管就是厚爱,溺爱就是祸害。禁微则易,救末则难。严管就是厚爱,干部日常管理监督,坚持抓“关键少数”和管“绝大多数”相统一,注重抓早抓小、抓苗头性抓预防,及时进行咬耳朵、扯袖子,充分运用好提醒、函询和诫勉,坚持从严要求,落地落细落实,让干部心畏言戒行止。

3、严管就是厚爱,宽容就是伤害。从严管理干部要敢于动真碰硬。古人云:“不破不立,不塞不流,不止不行。”干部管理要“严”字当头,注重把巡视(察)、审计、信访举报、任前联审联查发现的问题核实准、查到位、问责追责动真碰硬。对“少数”施以重拳、加以严处,以儆效尤。增强党纪存在感,提高制度执行力,让党员将党纪内化于心、外化于行。

八、为什么要严管厚爱?

严管厚爱结合,最终目的是让广大党员干部有畏有为。在纪法约束下,保持思想清醒、保持行动自觉、锻造过硬能力,新时代的党员干部才能在伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想中建功立业。

九、严管厚爱的名言警句?

1.风受严之痛,立马镇千尺——马禅

2.严格是一种享受——柴苟夫斯基

3.记严勒令之口——郑熙旭

4.爱,可以创造奇迹。——(英)莎士比亚

5.人人有享受人生幸福的权利,而获得爱情就是人生的一种幸福。——(法)司汤达

6.师也者,教之以事而喻诸德也。——《礼记》

7.我宁肯为我所爱的人的幸福而千百次地牺牲自己的幸福。——(法)卢梭

8.如果我的生命中没有智慧,它仅仅会黯然失色;如果我的生命中没有爱情,它就会毁灭。——亨利·德·蒙泰朗

9.教育的根是苦的,但其果实是甜的。——亚里士多德

10.教育之于心灵,犹雕刻之于大理石。——爱迪生

十、什么的严管厚爱?

严管厚爱是我党提出的对党员干部管理的一个原则,严管就是要对党员干部日常的思想行为进行严格管理,而对党员干部的生活及成长进步要多关心,给予厚爱。

不能一方面管着不让这样那样,而另一方面对党员干部的成长进步,和生活困难不管不问,这不近情理,更不符合我党的基本宗旨。