公司给员工开了退工单？

一、公司给员工开了退工单？

公司就是在威胁你，就是为了让劳动者不敢要合法的赔偿才这么说的。现在问题在于你有没有证据证明公司威胁你，比如邮件、电话录音、对话录音。公司这样威胁劳动者本身就是违法的。如果有证据，直接去劳动局投诉，既能拿到合法赔偿，又能让公司不敢随意开退工单。 另外，根据《劳动合同法》第四十一条规定 ，“有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员：(一)依照企业破产法规定进行重整的；(二)生产经营发生严重困难的”。公司裁员是否经过合法程序？ 实际上，不应该是你担心退工单的事情，而是公司担心自己裁员过程是否遵守了法律，所以公司才会来威胁你。需要注意的是，假如按照公司的说法，算作劳动者主动辞职来换取部分赔偿，存在拿不到任何赔偿的风险。因为《劳动合同法》规定，员工主动辞职，公司没有补偿的义务。

二、怎么给菜鸟驿站发工单？

我们是无法给菜鸟驿站下工单的，只能给快递公司下工单。

三、退工单和离职证明何时给？

退工单是给中介的，离职没有证明，只是您到新单位之后，如果需要前一个单位给您一个证明，您可以拿着下一个单位的介绍信到第一个单位去盖章。

四、如何给辞职工人开退工单？

劳动者辞职后公司不给退工单，不办理离职手续， 劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位为其办理离职手续。 《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》（1996）第15条“在劳动者履行了有关义务终止、解除劳动合同时，用人单位应当出具终止、解除劳动合同证明书，作为该劳动者按规定享受失业保险待遇和失业登记、求职登记的凭证。证明书应写明劳动合同期限、终止或解除的日期、所担任的工作。如果劳动者要求，用人单位可在证明中客观地说明解除劳动合同的原因。” 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。 第八十九条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

五、没有退工单，现在单位给交社保吗？

用人单位缴纳社会保险的总原则： 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

六、深圳的留工培训补助是给员工的吗？

深圳留工培训补助是给企业的。

2022年，国家、省相继出台了一次性留工培训补助政策，对受疫情严重影响企业实施纾困帮扶政策，帮助企业留住岗位、稳住职工。深圳按照国家和省的政策要求，对2022年1-4月深圳市因出现中高风险疫情采取封控管理措施受疫情严重影响暂时无法正常生产经营的所有企业和六类主体（社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户参照实施），按每名参保职工500元的标准发放一次性留工培训补助，支持企业组织职工以工作代替培训。

七、alevel课程辅导哪个培训机构好？给推荐一下？

答主现在就读于剑桥大学工程系本科，当年自己也读过Alevel，有Aleve成绩不理想的阶段，困扰过师资问题。

这几年留学圈机构井喷式增长，质量确实鱼龙混杂。给学弟学妹分享几点个人判断机构老师是否靠谱的建议，希望不要踩本人踩过的坑。觉得写的好的朋友请点“赞同”支持，以后会发更多干货。

1. 据本人观察总结，好的老师一定是对Past Paper题目了如指掌，一般都是自己亲自做过很多遍了，这样的老师亲身实战，踏踏实实的，怎么会教不好学生呢？

2.好的老师，是能完全倾听你说的话，百分百根据你说的话纠正你的理解的，这样的提分效率才是最高的。所以一定要能试课！！分享自己的亲身经历，那么其实国际学校老师的质量也鱼龙混杂。本人在国内国际学校读的Alevel，当时我的老师，稍微难一点的，比如alevel化学有机部分，深度和题目难度其实不比高考低太多，化学老师自己有些问题都不懂，还要我教他....跟着他学想拿A*是基本无望了。还有些时候，我做错了题目，他们直接一刀切的消极看待学生（对学生自信心自尊心超大打击），也看不出来（或者不去看）我做错的题目具体是哪里出了问题，就按照他自己那套方法在讲，也不指出来我具体哪里错了...这样对我的提升帮助真的不是很大。就是想吐槽老师水平不行真的很耽误。所以，机构不能试课的，销售把老师吹得再天花乱坠也有可能货不对板。而且老师和学生其实都是双向选择，老师的教学方法适不适合自己，老师的教学模式，性格等等，适合自己的才是最好的。

3. 预习 / 弥补教材的知识点不足建议 班课省钱，答疑/拔高/夯实基础 建议一对一。

4. 找一些Package小一点的。有些机构可能一下子就要求你买20节，30节，建议同学们还是从最小的package开始，不然如果上了贼船都下不来。

最好的情况是能找到靠谱的老师一对一，找朋友推荐，或者其实很多牛津剑桥在读学长学姐都愿意带学生的

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八、我是单位人事，怎么给离职人员办理退工单？

在单位辞职拿退工单后，通常由原单位办理社保转移手续。如果不转出，社保是不能继续缴纳的。

根据《社会保险法》， 社会保险费征收是与劳动关系的计算保持一致的，按照劳动合同法的规定，离职当月也存在劳动关系，因此企业应该为员工缴纳离职月份的社保，社保在下月进行停保，并办理减员手续。原公司还要协助离职员工办理保险转移手续。

扩展资料：

社保转移需要准备以下材料：

原公司解除劳动合同证明书

2.人员减少表

3.养老保险手册

4.身份证复印件

5.保险转移单

6.缴费凭证

7.新单位劳动合同

九、京东投诉工单京东会自动从后台给客户赔付吗？

一般是不会这样操作的。

如果你在京东上进行了投诉，那么这个单子往往会被客服拿去，然后进行一些研究和分析，究竟是谁的问题或者是谁出现了这种麻烦的事情，那么他一般不会直接给客户赔付，毕竟赔付是不太可能的，主要是和客户进行沟通和交流，相互的再深入探讨一下，看看怎么解决。

十、暑假来了，想给孩子报个培训班，到网上报辅导班靠谱吗？

我建议你还是到当地的培训班看看。不建议到网上报辅导班。因为现在的科技太发达了。网上报考补习班的假的信息太多了。有时候交了几万。也教不好一个孩子。因为他的文凭也是假的。建议你去当地培训班看看。这样你也放心，大家都放心。