1、如题所述，由于这是上级工会评选结果奖励，本级工会只是代发该奖励金，因而可以挂账处理，本级工会在收到相应款项后，会计处理如下：借：银行存款贷：其他应付款2、按照如题所陈述的情形，该业务事项并非属于上级工会对下级工会的拨款、补助性质，下级工会无需以收入性质进行会计处理；3、以上仅供参考，请予核实，依法操作。
一.评选先进个人发放的物质奖励应计入应付职工薪酬科目核算：应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、非货币性福利、其它与获得职工提供的服务相关的支出 等应付职工薪酬项目进行明细核算二.转账时要根据受益对象进行分配，具体是：1.如果是管理人员的发放的物质奖励应计入管理费用科目核算。2.如果是生产人员的发放的物质奖励应计入生产成本科目核算。3.如果的车间管理人员的发放的物质奖励应计入制造费用核算。4.如果是销售人员的发放的物质奖励应计入销售费用科目核算。
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