一、上海企业公积金汇缴流程？
（一）上海市公积金缴存办理要求：单位应当于每月发放工资之日起5个工作日内办理住房公积金汇缴手续。
（二）上海市公积金缴存办理场所：单位住房公积金账户所在地的建设银行住房公积金业务网点。
（三）上海市公积金缴存办理材料：
1.当月缴存人员不变动的需提供填妥一式二联的《上海市住房公积金汇缴书》、转账支票;
2.当月缴存人员变动的需提供填妥一式二联的《上海市住房公积金汇缴书》、填妥并加盖单位公章或住房公积金业务专用章一式二联的《上海市住房公积金汇缴变更清册》、转账支票。
3.上海市公积金缴存办理时限：手续齐全情况下，不超过5个工作日。
二、扬州企业缴社保流程？
单位给员工交社保的步骤：
1、开户。企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。
2、增员。单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中。
3、确认缴费基数。单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。
4、缴费。如果企业、银行、社保/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。
三、深圳社保怎么直缴？
可以自己进入深圳社保局官网【个人网上服务系统】;登录账号,可以使用省政务服务网认证入口登录,没有账号的要注册一个;进去后【个人参保管理】—【灵活就业人员参保登记】可以自己缴纳。或者去线下人社局自己缴都可以
四、深圳社保缓缴政策？
一、缓缴条件
2022年被列为疫情中高风险地区，以及被纳入封控管控防范区等封闭管理区的用人单位，同时符合以下条件的，可以申请缓缴三项保险费：
1.申请时没有注销或停业，参保状态正常；
2.承诺缓缴期满前缴清三项社保费。
按照公务员法管理的单位、参照公务员法管理的单位、财政核拨事业单位、无雇工个体工商户、灵活就业人员不适用缓缴政策。
施工单位按工程建设项目参加工伤保险的，用人单位参加特定人员工伤保险的，不适用缓缴政策。
二、缓缴期限
用人单位可以申请的最长缓缴期限为X+3，X为被列为疫情中高风险地区，以及被纳入封控管控防范区等封闭管理区的月数，3为调整为非中高风险地区或解除封控管控防范区等封闭管理区的次月起的3个月（假设中高风险或封控管控防范区等封闭管理区时间为2个月，则单位可以申请的最长缓缴期限为2+3，即5个月）。缓缴执行期截至2022年12月31日。
用人单位应代扣代缴的职工个人部分三项社保费一并缓缴。
三、缓缴申请流程
用人单位在被列为疫情中高风险地区，以及被纳入封控管控防范区等封闭管理区后，通过“深i企”网上平台、市社保局“单位网上服务系统”疫情专区或社保办事大厅提出缓缴申请，申请时间不得晚于调整为非中高风险地区或解除封控管控防范区等封闭管理区次月起的第3个月末。
2022年10月1日后被调整为非中高风险地区或解除封控管控防范区等封闭管理区的，申请时间不得晚于2022年12月31日。
四、缓缴期间的社保业务办理
（一）缓缴期间，用人单位应就职工个人缴费部分代扣方式与职工协商一致。
（二）缓缴期间，用人单位应当按原有做法正常办理各项社会保险业务，及时进行增减员。
（三）缓缴期间，职工达到法定退休年龄需办理退休手续、符合规定需办理失业保险金申领、需办理社会保险关系转移接续及其他必要情形的，用人单位应及时为职工补齐三项社保费。
（四）缓缴期间不加收滞纳金，不影响个人社保权益。
五、终止缓缴
用人单位在缓缴期间，可根据实际情况，提前终止缓缴，终止缓缴后，将正常按月托收社保费。在终止缓缴时，应缴清缓缴期间的社保费。
五、社保汇缴是什么意思？
养老保险汇缴就是社会保险费汇算清缴范围社会保险费汇算清缴的范围是指（金政发〔2005〕104号）规定范围内的各类用人单位，就是市区2008年度实施社会保险费“五费合征”办法的网上申报企业。
１、社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
２、社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。
六、企业少缴社保怎么补偿？
《社会保险法》第六十条规定：“用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。”
《社会保险费征缴暂行条例》第四条也指出：“缴纳单位、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费。”公司私自将实际缴费基数“偷工减料”，无疑与之相违。
《社会保险法》第六十三条规定：“用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。”
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第一条也指出：“劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。”即未足额缴纳社会保险费的用人单位，必须承担行政责任和民事赔偿责任。
正因为公司实际缴费基数低于应当缴费工资，使得小高的一次性伤残补助金被减少，所以，公司应当承担赔偿责任。
七、企业代缴社保合法吗？
合法。因为根据国家法律规定，与公司签订劳动合同，必须为员工缴纳社保。
八、企业找社保代缴公司帮忙代缴社保可靠吗？
1、代理公司资质：工商局核发的营业执照，当地人社局批准核发的人力资源服务许可证。
2、签订代缴社保合同：能跟你签署合法有效的社保代理合同。
3、代理公司的规模：找代理公司代缴社保一定要找正规的公司办理，有正规的经营场所，规模实力强大的公司来做。
4、代理流程信息透明：在网上随便一查一大波公司出来，有个别公司收钱不办理社保的，所以找代理公司是一定要小心，找一些流程和信息公开透明的公司来做。有需要的话推荐你易人事，属于泛亚人力旗下的互联网平台，通过国家企业信用信息网可以查询到深圳市泛亚人力资源股份有限公司，有15年全国社保项目管理经验，300多家缴纳网点，提供一站式在线社保与公积金自助经办平台
九、深圳卓翼社保缴几档？
根据个人而异，普工技工类的都是一档，经理级管理层二档。深圳户口的交的三档
十、深圳社保可以自己缴吗？
在深圳，深户和非深户是可以自己缴纳社保的
个人缴纳条件
深圳户籍个人缴费参保业务办理条件：
一、可参加职工养老和医疗的灵活就业人员
1、年满18周岁、未达到法定退休年龄、在本市灵活就业的深户人员
深圳灵活就业人员参保指南
2、本市户籍到市外就业的人员
二、参加居民养老保险和医疗保险的非从业居民
1、年满18周岁但未达到法定退休年龄，未在学校就读，未在用人单位就业的深户无业人员
2、未参加医疗保险的低收入居民
3、达到法定退休年龄后，未在国内其他异地按月领取养老保险待遇和医疗保障的深户人员。
非深圳户籍灵活就业人员可以在深圳缴纳养老保险、医疗保险(含生育)、失业保险
养老和医保灵活就业参保条件如下：
根据相关规定，未达到法定退休年龄的在我市灵活就业人员可以个人身份申请在我市参加企业职工基本养老保险、一档基本医疗保险，由个人缴纳保险费。主要包括以下几类人群：
1.无雇工的个体工商户；
2.未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员；
3.依托电子商务、网络约车、网络送餐、快递物流等新业态平台实现就业，且未与新业态平台企业建立劳动关系的新型就业形态从业人员；
4.国家和我省规定的其他灵活就业人员。
