2017黑龙江高考分数？

一、2017黑龙江高考分数？

本科一批院校：理科为455分，文科为481分;

　　本科二批院校：理科为335分，文科为400分;

　　本科体育院校文化课：理科为201分，文科为240分;本科体育院校术科(全省统考)为82 分;

　　本科艺术院校(含艺术本科提前批、艺术本科一批、二批院校)文化课：理科为212 分，文科为239分。

二、2017年黑龙江理科状元？

2017年理科状元哈尔滨市第三中学白吴昕，总分712分，

白吴昕告诉记者，他认为学习最重要的是紧跟课堂，课堂效率一定要高，课上要把老师所讲的例题弄懂弄透，有些不明白的地方，课下要第一时间去问老师，他自己有一个错题本，复习时会拿出来及时总结错误的地方，以便积累学习技巧，不再出现重复性错误，他个人不赞成搞题海战术，要做一道题就要弄会一道题，而在课余时间，白吴昕喜欢打羽毛球和参加辩论赛，高二时，学校组织一次辩论赛上，他们队还拿到了冠军

白吴昕的班主任吕兴千老师介绍说，白吴昕最终取得这么好成绩，在意料之中，他平常学习成绩就一直很优秀，他是非常听话小孩儿，很外向，性格好，心态很阳光

父母给他营造了一个相对轻松，自主家庭环境

三、2017年黑龙江社保缴费标准？

黑龙江省灵活就业人员自己缴纳社保：

1、缴纳养老保险只能选择省社平工资的60%或100%两档为缴费基数，个人按照缴费基数的20%按月缴纳

黑龙江去年社平工资为24376元，月社平工资2031.33元，养老保险个人交纳额为2031.33*20%=406.27元/月(按100%档次),或2031.33*60%*20%=243.76元/月(按60%档次)

2、医保的缴费基数为当地社平工资(医保还没有全省统筹)的100%

以哈尔滨为例，医保个人缴纳比例为9.5%、6.5%、5%、2.5%四个档次

去年社平工资为2438.42元/月。如按9.5%比例缴纳，每月缴费额为2438.42*9.5%+5(大额医疗救助)=236.65元

有工作单位，由单位缴纳社保：

1、养老保险：个人缴纳8%，单位缴纳22%。缴费基数为本人上年度的月平均工资，如月平均工资低于上年社平的60%，以上年社平60%为缴费基数;如月平均工资高于上年社平的300%，以上年社平300%为缴费基数。

2、医疗保险：个人缴纳2%，单位缴纳7.5%，大额医疗救助个人和单位各缴纳2.5元。缴费基数为本人上年度的月平均工资，如月平均工资低于上年社平的100%(2438.42元)，以上年社平100%为缴费基数。

每年交的钱都算个人账户吗，肯定不是,因为社保是按统筹管理,只有个人缴纳的8%计入个人账户，其余的做为统筹划入养老保险基金。

中间停交补交可以吗?

可以，只有在领取失业保险金期间可以不交养老保险。其余时间如果停交，之后需要补交，缴费必须连续。

养老保险最低交纳年限为15年，缴满15年未到退休年龄时，须交到退休时为止。

完全以个人身份缴纳养老保险的，可以只缴满15年不用再交。

医疗保险至少需要交纳25年(女)、30年(男)，以个人身份参保的人员，实际缴费年限不少于15年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。

现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。

中途退保或死亡钱如何退

这种情况,可以由继承人申请退出个人帐户部分.一般在几万元到几百元不等，取决于交纳时间段和交纳档次等(个人养老保险账户内的资金)。

今年起至2005年末，哈市将建立独立于企事业单位之外，资金来源多元化、保障制度规范化、管理服务社会化的社会保障体系。这是记者在22日召开的哈尔滨市完善城镇社会保障体系试点工作动员大会上获悉的。

个人缴费比例下调至8%企业缴费部分不再划入个人账户

企业依法缴纳基本养老保险费，缴费比例一般为企业工资总额的20%左右，目前高于20%的可暂维持不变。企业缴费部分不再划入个人账户，全都纳入社会统筹基金。职工依法缴纳基本养老保险费，缴费比例为本人缴费工资的8%，全都计入个人账户。个人账户规模由本人缴费工资的11%调整为8%，采取逐步做实、增加积累的办法。从2004年1月1日起，按5%起步做实个人账户，所需资金由中央财政补助3.75个百分点，地方财政补助1.25个百分点。个人账户储存额只能用于参保人员养老，不得提前支取。

社会统筹基金与做实的个人账户基金实行分别管理。社会统筹基金不能占用做实的个人账户基金。做实的个人账户基金上缴省级社会保险经办机构统一管理。

个体业者自由职业者缴当地职工平均工资的20%

各类城镇企业及其职工、民办非企业单位及其从业人员、城镇个体工商户业主及其雇工、自由职业者和灵活就业人员，要依法参加基本养老保险，履行缴纳基本养老保险费义务。今年起，将个体工商户、自由职业者和灵活就业人员缴费基数由当地职工平均工资的60%300%统一为当地职工平均工资，缴费比例统一为20%，其中8%计入个人账户。

改革基本养老金计发办法

基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。参保人员达到法定退休年龄且缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计满15年的，基础养老金月标准以当地上年度职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。缴费年限(含视同缴费年限)累计不满15年的，不发给基础养老金，个人账户储存额一次支付给本人，并按视同缴费年限每满1年再发给1.5个月的本人指数化月平均缴费工资，终止基本养老保险关系。

基本养老保险制度建立前参加工作的人员，退休后在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金，过渡系数调整为1.2%。

无力缴纳的城镇集体企业不再纳入统筹范围

未参加过基本养老保险统筹，经当地政府认定，已经没有生产经营能力、无力缴纳基本养老保险费的城镇集体企业，不再纳入养老保险统筹范围，其已退休人员本人由民政部门按企业所在地城市居民最低生活保障标准按月发放生活费;没有达到退休年龄且有参保愿望的职工，可按个体劳动者基本养老保险有关规定参加基本养老保险，按规定缴纳基本养老保险费，并从当地实行社会统筹与个人账户相结合时补缴基本养老保险费。

鼓励企业建立企业年金制度

有条件的企业可为职工建立企业年金，企业年金基金实行完全积累，采用个人账户方式进行管理，费用由企业和职工个人共同缴纳，企业缴费在工资总额4%以内的部分，可从成本中列支。

机关和事业单位职工养老保险制度改革

尚未参保的机关公务员的现行退休养老制度仍维持不变;全部由财政供款的事业单位，仍维持现行退休养老制度;已改制为企业的，从改制之日起执行城镇企业职工基本养老保险制度，其改制为企业前已退休人员基本养老金水平保持不变。

关于困难企业的经济补偿金和生活补助费的支付

有困难的企业要本着劳动关系和债权债务关系分开处理的原则，妥善处理好经济补偿、拖欠职工工资和集资款等债权债务问题。经济补偿金和生活补助费依法由企业支付，对已实现再就业的国有困难企业下岗职工解除劳动关系所需经济补偿金和生活补助费，中央和地方政府给予必要和适当的补助。申请享受经济补偿金和生活补助费政府补助的国有困难企业拟解除劳动关系或终止劳动合同人员，应提供再就业的相关证明材料。对困难企业所需经济补偿金和生活补助费的具体补助办法，执行省政府规定。

企业支付经济补偿金和偿还拖欠职工债务所需资金，可以按国家有关政策规定多渠道筹集。企业在试点期间不能落实支付经济补偿金和拖欠职工债务所需资金的，原则上不得与职工解除劳动关系。

四、2017好声音黑龙江地区冠军？

2015年10月08日 09:03 生活报

　　10月7日晚，第四季《中国好声音》总决赛在鸟巢准时开战。周杰伦战队的陈梓童、李安，那英战队的张磊，庾澄庆战队的谭轩辕和汪峰战队的贝贝共同角逐“年度好声音”的桂冠。

最终，来自黑龙江的张磊击败陈梓潼，成为本季好声音的冠军，同时也是导师那英带出来的第三个好声音冠军。

五、2017年黑龙江社保缴费档次？

有工作单位，由单位缴纳社保：

1、养老保险：个人缴纳8%，单位缴纳22%。缴费基数为本人上年度的月平均工资，如月平均工资低于上年社平的60%，以上年社平60%为缴费基数;如月平均工

每年交的钱都算个人账户吗，肯定不是，因为社保是按统筹管理，只有个人缴纳的8%计入个人账户，其余的做为统筹划入养老保险基金。

黑龙江省灵活就业人员自己缴纳社保：

1、缴纳养老保险只能选择省社平工资的60%或100%两档为缴费基数，个人按照缴费基数的20%按月缴纳

黑龙江去年社平工资为24376元，月社平工资2031.33元，养老保险个人交纳额为2031.33*20%=406.27元/月（按100%档次），或2031.33*60%*20%=243.76元/月（按60%档次）

六、黑龙江2017年职称

今年我有幸参加了黑龙江2017年职称考试，这是一个关乎自身职业发展的重要考验。职称考试作为选拔人才的一种方式，不仅考验着专业知识和能力，更是对个人综合素质的全面检验。

考试内容及标准

黑龙江2017年职称考试内容涵盖了各个领域的专业知识，包括相关政策法规、技能要求等。考试标准严格，要求考生具备扎实的专业知识和较高的理论水平，在实践中能够熟练运用所学知识解决问题。

备考过程

备考过程中，我认真总结了历年考试内容和重点，针对性地加强了薄弱环节的学习。通过刻苦努力，我逐渐掌握了考试重点，提高了解题能力和应试技巧。

考试经历

在考试中，我保持了良好的心态和专注度，严格按照考试要求进行答题。每道题目都认真思考，全力以赴地完成，确保了答卷质量和用时合理。

成绩和收获

最终，我顺利通过了黑龙江2017年职称考试，这不仅是对自己学习成果的肯定，也是对自身能力的一次提升和锻炼。通过这次考试，我深刻理解了知识的重要性和学习的意义，同时也坚定了继续学习、提升自己的决心。

总结与展望

参加黑龙江2017年职称考试是我职业生涯中的一次重要经历，这不仅是对自身能力的检验，更是对未来发展的激励和指引。在未来的工作中，我将继续努力学习，不断提升自己，争取更好的发展。

七、黑龙江省2017年脱贫标准？

2017年脱贫标准是一超过，两不愁，四保障

八、北京2017年房产税

北京2017年房产税一直是人们关注的热点话题之一。北京作为中国的首都，房地产市场一直备受关注，尤其是涉及房产税政策的调整和变化。

北京2017年房产税政策

在过去的几年里，北京房产税政策经历了一些调整。2017年，北京市政府曾表示将推出新的房产税政策，以更好地控制房地产市场波动和房价上涨。

根据北京市官方发布的消息，这一政策旨在通过逐步征收房产税，加大对房地产领域的税收调节，促进市场平稳发展。

北京2017年房产税政策的影响

新政策的实施对北京的房地产市场产生了一定影响。在政策发布后，一些投资者开始重新评估他们在北京的房地产投资计划，一些开发商也对未来项目的规划进行了调整。

此外，根据市场反馈，一些房主也开始重新考虑他们的房产持有策略，以应对可能的税收增加。

北京2017年房产税政策的调整

随着北京房产税政策的实施，政府也在不断调整政策细则，以满足市场的需求和实际情况。这些调整主要是为了保障市场稳定和税收合理性。

北京市政府表示，他们将继续关注房地产市场的动向，随时调整和完善房产税政策，以适应市场的需求和发展。

北京2017年房产税政策的前景

展望未来，北京的房产税政策仍将是一个热点话题。政府将继续调整政策，以适应市场变化，并继续推动房地产市场的健康发展。

投资者、开发商和房主都需要密切关注政策变化，及时调整策略，以应对可能的风险和机遇。

九、2017房产税发放标准

2017房产税发放标准

在中国的经济快速发展和城市化进程中，房地产市场一直扮演着重要的角色。然而，随着房价不断攀升和房屋购买投资的增加，政府不得不考虑对于房产税的管理和调节。2017年的房产税发放标准成为了人们关注的焦点。

首先，我们需要明确的是，房产税是一种针对个人和企业在房地产方面的所有权和使用权征收的一种税收。它的目的既是为了调节房地产市场，又是为了平衡社会财富的分配。

依据2017年的相关政策和标准，房产税的征收基准主要包括以下几个方面：

1. 房产税计算公式

最基本的房产税计算公式是：

其中，房产估值是根据房产的市场价值和相关政府部门的评估来确定的，而房产税税率则根据不同地区和房产用途的不同而有所调整。

2. 不同地区的房产税税率

根据不同地区的经济发展和房价水平，各地区的房产税税率有所不同。通常，一线城市的房产税税率相对较高，而二线及以下城市的房产税税率相对较低。具体的税率标准由地方政府根据舆情和实际情况来制定。

例如，北京市和上海市作为中国的两个重要经济中心，其房产税税率远高于其他地区。这是因为房地产市场的繁荣和房价的高涨使得这些城市需要更高的房产税来管理和调节市场。

3. 不同房产用途的税率差异

此外，不同房产用途之间也存在着房产税税率的差异。根据目前的制度，自住房的房产税税率相对较低，而出租房和商业用途的房产税税率相对较高。

这是因为自住房是人们的基本住所，是满足居民生活需求的一种资产，政府希望能够减轻个人的经济负担。而出租房和商业用途的房产则属于投资性质，其收入来源主要是出租和经营，因此政府对其征收较高的房产税。

4. 高价值房产的特殊征收标准

对于高价值的房产，政府可能会采取一些特殊的征收标准。例如，对于过度奢华的豪宅或者是投机性房产，政府可能会提高房产税税率，以抑制过度投资和炒房行为。

这样的政策旨在降低房地产市场的风险，遏制投机行为对市场的不良影响。同时，通过对高价值房产的征税，也能够更公平地分配社会财富，减少贫富差距。

5. 房产税的用途和管理

最后，我们需要关注的是房产税的用途和管理。根据政府的规定，征收的房产税主要用于以下几个方面：

• 社会福利事业的投入，如教育和医疗等。
• 房地产市场的调控和管理，如住房保障和住房建设。
• 城市基础设施的建设和维护，如道路和供水等。

通过合理的使用和管理房产税收入，政府可以实现对房地产市场的有效调控，改善社会福利，提升居民的生活质量。

结论

综上所述，2017年房产税发放标准是一个重要的政策和管理问题。通过合理的房产税税率和征收标准，政府能够实现对房地产市场的有效调控和社会财富的公平分配。同时，正确使用房产税收入，可以改善社会福利和城市基础设施，提升居民的生活质量。

然而，我们也需要意识到，房产税只是房地产市场调控的一个手段，应该与其他政策和措施相结合，形成有效的综合管理。只有这样，才能够实现房地产市场的健康发展和社会稳定。

十、黑龙江2017年职称评审

在中国，职称评审是一项重要的制度，它是评价个人职业发展水平和能力的一种方式。而对于许多职场人士来说，通过职称评审意味着能够晋升和获得更高的社会地位。

黑龙江作为我国重要的省份之一，在2017年也参与了职称评审的工作。在这一年，黑龙江省职称评审委员会对众多申请者进行了严格的审查和评定，以确保评审工作的公平和公正。

职称评审的意义

职称评审无疑是对个人职业发展的一次提升和肯定。通过职称评审，人们可以获得更高的职称级别，并享受相应的待遇和收入。此外，职称评审还可以为个人提供更多的职业发展机会，并增加在行业内的声誉和影响力。

作为一种权威的评价制度，职称评审不仅能够体现个人的职业能力和水平，也是对整个行业人才队伍的激励和引导。通过评审，可以发现和选拔具有专业素养和高技能的人才，促进行业的发展和进步。

黑龙江2017年职称评审

黑龙江2017年职称评审是一项全面的工作，涉及各个领域和行业的申请者。从教育、医疗、科研到工程、管理等多个领域的人才都参与了这一评审过程。

评审委员会在评定过程中，优先考虑申请者的职业背景和工作经验。同时，对申请者的学术水平、专业技能和贡献也进行了全面评价。评审过程注重客观性和公正性，以确保评审结果的可靠性和权威性。

申请者需要提交详细的个人材料和相关证明材料，包括个人简历、学术论文、专利成果、科研项目等。这些材料提供了评审委员会评估申请者的重要参考依据。

职称评审的影响

职称评审的结果将直接影响到个人的职业发展和晋升。获得高级职称将带来更多的机会和挑战，同时也代表了个人在职业领域的权威和地位。

职称评审还对整个行业和社会产生着深远的影响。评审结果可以体现一个地区或一个行业的人才结构和素质水平。通过评审，可以发现和培养更多的高层次人才，提高整个行业的竞争力和发展水平。

进一步完善职称评审制度

虽然职称评审在推动个人职业发展和行业进步方面发挥了积极的作用，但也存在着一些问题和挑战。为了进一步完善职称评审制度，需要从以下几个方面进行改进：

• 透明度：评审过程和标准应该更加明确和公开，确保评审的公平性和公正性。
• 多元化：评审标准和方法应该更加灵活多样，充分考虑不同行业和领域的特点和需求。
• 资格认定：对申请者的学历和资格要求应该更加明确，提高申请者的素质和能力。
• 评审机制：建立健全的评审机制，加强评审委员会的专业性和独立性。

通过以上改进和完善，职称评审制度将更好地促进个人职业发展和行业进步，为社会提供更多优秀的人才。

结语

黑龙江2017年职称评审是一项重要的工作，它体现了对人才的重视和引导。通过评审，可以发现和肯定在各个领域有突出贡献的人才，推动行业的发展和创新。

为了实现职称评审制度的进一步完善，我们需要不断探索和改进。只有建立公正透明、科学合理的评审机制，才能更好地选取和培养优秀的人才，为社会发展做出更大的贡献。