失业险怎么还显示在职？

一、失业险怎么还显示在职？

说明你前公司没有按时去社保部门给你注销登记，此时你应该联系你的上家公司，要求他们配合你去注销劳务关系，否则的话损失由他们承担因为你失业了，满足条件的话是可以领取最对6个月的失业保险金的，公司不注销劳务关系你的保险金就领不到，还会耽误下一家公司注册劳务关系

二、已办理退休医保怎么还显示在职？

1、系统政策性因素。职工医保是按月缴付，退休后，无需缴纳享受待遇。而你是，退休后一次性缴纳，因此有可能是按照在职时间缴纳来计算补激。如果是这一因素那么随着时间推移，一年后系统更新会自然解决。也可以主动前往医保部门了解咨询

2、信息没有及时更新。缴纳医保后，相应的个人退休信息，没有及时与系统更新，有时间差。如果是这一因素，可以前往，医保社保部门，咨询了解，更新。

三、为什么离职了原单位还显示在职？

原公司离职社保已经减员了还显示在职有可能是还没离职的时候交了本月的社保，然后离职减员了，无论职工是不是离职了，那么本月社保既然已交就会显示在职，如果到下一个月还显示在职的话就要去人社局和社保局查询，看看是不是系统出了问题

四、自离后还显示在职怎么办？

您可以先尝试与人力资源部门或管理员联系，询问处理进度或原因。有可能是离职流程还没有被完全处理或者出现了一些技术性问题。

如果联系不到相关人员或无法得到满意的答复，您可以向上级领导或公司高层提出这个问题，尤其是如果这个问题已经影响了员工的工作或产生了其他不良影响。

通常，公司都会重视员工的离职申请和离职流程，并会尽快处理这个问题。

如果您是经过授权的管理员或人事专员，您也可以直接修改员工状态，但是需要确认清楚相关流程和规定，以避免引起更多问题。

五、为什么查社保还显示我是在职状态？

那就是你原来的用人单位还没有进行减员，你的账户还没有封存，还是正常状态。一般用人单位在员工离职后，就会办理社保减员工作，你的账户就是封存的，显示暂停状态。

等你找到新的单位后，新的单位会重新增员，给你缴纳社保，这样就又会是正常的状态。

六、已经辞职了还显示在职参保怎么办？

员工已离职，社保还显示在职状况，说明员工原单位没有为员工办理社保减退工作，员工可以拨打原单位电话要求单位减退。如果单位不予减退的话，员工可以向人社局投诉，也可以申请劳动仲裁维权。

依据《劳动合同法》

第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。

用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

七、离职后，职工医保还显示在职状态，怎么办？

可能系统出现问题。 可通过一下方法进行查询：

一、网上查询： 可以通过登录自己所在市人力资源和社会保障局网站，进行查询；

二、电话查询： 市养老保险中心统一查询电话12333（加自己所在市电话区号），同时可以咨询养老保险办理、养老金补缴(补交)、退休金转移等问题的查询。

三、柜台咨询： 也可以通过持本人身份证或社保卡号直接到市劳动和社会保障厅养老保险处上门查询。

八、原公司离职社保已经减员了怎么还显示在职？

一般来讲，社保系统减员后，就不会显示在职了。但是现在五险是两个部门分开操作，人社局和医保局，这两个系统都要减员。另外还有两个系统，劳动合同备案和就业关系系统，相应要做解除和解聘。您可以确定下具体的系统，一般企业人力都会很清楚，如果还不明白或是有问题，可以电话联系当地人社局和医保局，或是窗口咨询。

九、今年企业占地税还减半吗？

1 只有部分企业可以享受占地税减半的政策。2 根据国家税务总局发布的政策，符合条件的小微企业、新型农业经营主体、文化创意产业企业，以及中西部地区和老工业基地的企业，可以享受占地税减半的政策。3 但是需要注意的是，这个政策是每年都需要重新审核的，也需要符合一定的条件和标准，所以不能保证所有企业都可以享受到这个优惠政策。

十、国地税合并后还垂直吗？

国地税合并是取消地税，国税还是垂直领导。地税属于地方财政收入部分的业务移交当地财政。

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