一、旅游业差额征收怎么填申报表?
旅游业差额征收,是开具给旅客的最终的全额的旅游发票,需要抵减先前旅游公司支付的住宿,交通等费用后征收。
所以在填写申报表时,需要填写开票全额,允许差额抵减的金额,生成余额后,税率,应交税金后申报。
二、旅游业小规模差额征税企业如何报税和做账?
小规模纳税人不可用销项减进项的方式计算缴纳增值税。应用销售收入乘以核定的税率来计算应交增值税。
实行差额征收计税方式的企业接受应税服务时,按规定允许扣减销售额而减少的销项税额,支付差额时
借:应交税费——应交增值税(营改增抵减的销项税额)”,
借:主营业务成本等科目(按实际支付或应付的金额与上述增值税额的差)
贷:银行存款、应付账款等科目(按实际支付或应付的金额)
对于期末一次性进行账务处理的企业,期末,按规定当期允许扣减销售额而减少的销项税额,借记“应交税费——应交增值税(营改增抵减的销项税额)”科目,贷记“主营业务成本”等科目差额征税的会计处理。
扩展资料:
1、在物资和发票账单同时到达的情况下。应付账款一般待物资验收入库后,才按发票账单登记入账。这主要是为了确认所购入的物资是否在质量、数量和品种上都与合同上订明的条件相符以免因先入账而在验收入库时发现购入物资错、漏、破损等问题再行调账;
2、在物资和发票账单未同时到达的情况下,由于应付账款需根据发票账单登记入账有时货物已到。发票账单要间隔较长时间才能到达,由于这笔负债已经成立,应作为一项负债反映。
为在资产负债表上客观反映企业所拥有的资产和承担的债务,在实际工作中采用在月份终了将所购物资和应付债务估计入账待下月初再用红字予以冲回的办法。因购买商品等而产生的应付账款,应设置“应付账款”科目进行核算,用以反映这部分负债的价值。
参考资料来源:
三、什么是汇兑差额?
汇兑差额是用于期末自动计算汇兑损益外币核算的账户、生成汇兑损益转账凭证及期末汇率调整表的方法。
四、什么是差额评选?
差额评选是指备选人或事物的数量大于中选的人或事物的数量,使得一部分备选人或事物被淘汰的评举方法。差额选举的意思是指候选人数多于应选人数的选举。直接选举的差额比例应当为三分之一至一倍,间接选举的候选人比例应当达到候选名额的五分之一到二分之一。投票时可以集中投票,也可以分别投票,由大会统一计票。
五、什么是差额报价?
(一)地区减价策略
指同一商品因销售地区不同,所定的价格也不同。如同样的饮料,酒吧和舞厅的售价比一般的零售商店高几倍
(二)时间差别策略
即对相同的产品按需求时间的不同而制定不同的价格。例如月饼的销售价格在农历八月十五前可定的相对较高但 中秋节一过,只能大幅度降价;节假日的车船票定价比平时高。
(三)顾客差价策略
指企业按不同的价格把同一产品或服务卖给不同的顾客。如对老客户给予一定的优惠;同一产品卖给批发商、零售商或消费者,采用不同的价格等。
(四)分级差别策略
是指企业对同一类商品进行挑选整理,分成若干级 别,各级别之间保持一定价格差额的策略。
(五)品牌差别策略
即是指同品种的商品由于品牌不同定价有别的策略。
六、什么是工资差额?
解决这个为题先理解什么是岗位工资。岗位工资是指以岗位劳动责任、劳动强度、劳动条件等评价要素确定的岗位系数为支付工资报酬的根据,工资多少以岗位为转移,岗位成为发放工资的唯一或主要标准的一种工资支付制度。 我的理解是这个差额是比你的原来工资多出的部分,也就是说你原来工资标准搞不上岗位工资标准,这个差额是不足你的岗位工资的!
七、什么是差额比例?
差额比例,按照《中国共产党地方组织选举工作条例》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定的差额比例,确定候选人数可根据以下公式计算:候选人数=应选人数+应选人数×差额比例,采用四舍五入,小数点后2位差额比例不应少于百分之二十。
八、什么是基数差额?
社保每年下半年都会进行缴费基数的调整,调整后的缴费基数大部分是逐年上涨的,这就与上半年的缴费基数产生了差额,需要对上半年所缴纳的社保费用进行补缴。补缴的费用就是新的缴费基数与旧的缴费基数之间的差额。这里是基数差额。
九、什么是差额体检?
差额体检,是招聘前的一种体检方法。比如第一位放弃了上岗的权利,按理应该第一个去体检,但因为他主动放弃了,那么第二个就被推到第一的位置上,依次类推,这种情况叫差额体检。
十、什么是差额复试?
差额复试是指参加复试的人数大于招生人数,例如:某专业招生人数为10个,有复试资格的为15个人,相差5个人。这就意味着15个人当中有5个人终会被淘汰,差额率为1:1.5。有热门专业差额率可能达到1:2,甚至更。至于哪些人终出局,取决于复试成绩排名。


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